摘要

　　6月9日-10日，格力杯?第一屆中國大學生工業(yè)工程與精益管理創(chuàng)新大賽總決賽在天津大學舉行。大賽由中國機械工程學會、教育部高等學校工業(yè)工程類專業(yè)教學指導(dǎo)委員會聯(lián)合主辦，珠海格力電器股份有限公司獨家冠名。大賽最終產(chǎn)生一等獎6名、二等獎11名、三等獎17名。

　　6月9日-10日，格力杯?第一屆中國大學生工業(yè)工程與精益管理創(chuàng)新大賽總決賽在天津大學舉行。大賽由中國機械工程學會、教育部高等學校工業(yè)工程類專業(yè)教學指導(dǎo)委員會聯(lián)合主辦，珠海格力電器股份有限公司獨家冠名。大賽最終產(chǎn)生一等獎6名、二等獎11名、三等獎17名。

　　

百所高校人才同場競技

　　格力杯?第一屆中國大學生工業(yè)工程與精益管理創(chuàng)新大賽主題為：“以工業(yè)工程和精益管理為主要方式方法，實事求是解決發(fā)展與創(chuàng)新遇到的問題”。自今年4月啟動以來，在全國高校引起了積極反響。共有100所高校的415支隊伍報名參賽，經(jīng)過資格審查和初賽專家組評審，有34支隊伍入圍總決賽。

　　9日全天，大賽總決賽在天津大學天南大聯(lián)合大廈舉行。來自27所高校的34支隊伍在比賽場地進行參賽作品介紹和精彩演示，并針對答辯環(huán)節(jié)評委現(xiàn)場提出的問題進行了順暢而深入的討論交流。

　　經(jīng)過激烈角逐，最終產(chǎn)生一等獎6名、二等獎11名、三等獎17名，本屆大賽特等獎空缺?！鞍雽?dǎo)體芯片質(zhì)量缺陷智能化圖像識別技術(shù)開發(fā)”(西安交通大學)等6支隊伍獲一等獎;“D汽車零部件公司鏈輪車間生產(chǎn)系統(tǒng)改善研究”(中國礦業(yè)大學)等11支隊伍獲二等獎;“非傳統(tǒng)布局倉儲貨位分配優(yōu)化方法”(南昌大學)等17支隊伍獲三等獎。

　　

創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展人才優(yōu)先

　　“發(fā)展是第一要務(wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力”，習近平總書記在參加十三屆全國人大一次會議時對廣東代表團的囑托仍在耳側(cè)，格力電器以為大學生搭建專業(yè)的技術(shù)交流平臺為響應(yīng)，與高校攜手培育創(chuàng)新動力，鼓勵創(chuàng)新人才，繼續(xù)為創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略提供人才保障。

　　“格力電器長期以來注重工業(yè)制造，在現(xiàn)場管理方面投入了相當大的時間和精力，也取得了一些成果。格力愿意在工業(yè)工程方面積極發(fā)掘更大的發(fā)展空間，而做好精益生產(chǎn)是基礎(chǔ)?！痹陬C獎典禮現(xiàn)場，格力電器副總裁莊培發(fā)言表示。

(圖為格力電器副總裁莊培現(xiàn)場講話)

 

　　降本增效，創(chuàng)新管理為手段;百年企業(yè)，人才管理是基礎(chǔ)。據(jù)悉，格力電器圍繞著“百年企業(yè)”的奮斗目標，在自身發(fā)展過程中探索形成了一套包括“營銷創(chuàng)新”、“管理創(chuàng)新”、“人才創(chuàng)新”、“科技創(chuàng)新”的自主創(chuàng)新發(fā)展體系。其中，人才創(chuàng)新的經(jīng)驗是最為格力人津津樂道的。

　　2001年，董明珠出任格力電器總裁，明確了“百年企業(yè)，人才管理是基礎(chǔ)”的人才管理方針。為此，格力電器建立了一整套科學的人才培養(yǎng)體系，包括德才兼?zhèn)洹⑵返聝?yōu)先的選人機制;能者上、庸者下的內(nèi)部晉升機制和優(yōu)勝劣汰的競爭機制，為各類人才提供了廣闊的施展平臺。

　　據(jù)了解，每年都會有不少剛從高校畢業(yè)的大學生進入格力，從這里開始他們的職場生涯，但學生時代的結(jié)束并沒有同時結(jié)束他們的學習機會。對每位入職大學生，格力都會進行四級培訓(xùn)，幫助他們逐步提升職業(yè)能力，順利找到職場角色。

　　“未來要讓每一位格力的員工都有一套房”，董明珠在今年5月份格力舉行的夢想盛典上說出的話擲地有聲，引發(fā)了全場轟動。事實上，格力近幾年在廠區(qū)附近已分別為員工建設(shè)了“康樂園一期”和“康樂園二期”工程，總工程建筑面積超過11萬平方米，總投資近6億元。不僅如此，格力目前為員工建造3000套兩室一廳的人才保障房工程項目也在穩(wěn)步推進中。董明珠還透露，為了讓更多人才能夠沒有后顧之憂，珠海市政府已經(jīng)答應(yīng)為格力提供1萬套房子的土地，格力人距離實現(xiàn)“一人一套房”更近了一步。

　　

鼎力支持行業(yè)人才培養(yǎng)

　　近日，習近平總書記在中國科學院第十九次院士大會、中國工程院第十四次院士大會上指出：硬實力，軟實力，歸根到底要靠人才實力。

　　“你去參觀一家公司的時候，負責人都會給人介紹公司購買了多少臺國外先進設(shè)備，引進了多少國外優(yōu)秀人才，以此來顯示自己的實力，但格力絕不會這樣說，因為格力的先進裝備都是自己研發(fā)的，最優(yōu)秀的人才都是自己培養(yǎng)出來的。”誠如董明珠所言，格力對創(chuàng)新的追求和對人才的重視不僅將企業(yè)始終堅持“尊重人才、關(guān)注人才成長，企業(yè)與人才雙發(fā)展”的理念表現(xiàn)得淋漓盡致，也為格力電器的發(fā)展提供充足的人才資源。

　　除了重視企業(yè)內(nèi)部人才培養(yǎng)外，格力對行業(yè)發(fā)展所必須的人才培養(yǎng)也十分重視，鼎力贊助此次中國大學生工業(yè)工程與精益管理創(chuàng)新大賽，也正是出于這樣的使命感。此外，格力近年來還贊助了中國制冷空調(diào)行業(yè)大學生科技競賽等一系列賽事。格力相關(guān)負責人表示：“我們希望為國家、行業(yè)未來的優(yōu)秀人才搭建一個專業(yè)交流的平臺，讓他們在這個平臺上互通有無、共同進步。我們相信，隨著這些人才走上工作崗位，必將為中國制造的發(fā)展貢獻力量?！?/p>